Volume: 17 Issue: 2 , 6/30/19

Year: 2019

Research Article

Research Article

1. KADIN GİRİŞİMCİLERİN İŞ DOYUMLARININ İNCELENMESİ: YALOVA ÖRNEĞİ

Elif Sümer , Seval Güven

Page: 1-20

Research Article

2. A DECISION PROCEDURE FOR SUSTAINABLE ENERGY MANAGEMENT AND PLANNING BASED ON MULTI CRITERIA DECISION MAKING UNDER INTUITIONISTIC FUZZY ENVIRONMENT

Şebnem Yılmaz Balaman , Sedef Çalı

Page: 21-41

Research Article

3. YENİLİKÇİLİK TUTUMLARI VE BÖLGESEL İNOVASYON SİSTEMLERİNE GÖRE PERAKENDECİ KÜMELENMELERİ: TÜRK PERAKENDECİLER FEDERASYONU ÜYELERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Adnan Kara

Page: 42-58

Research Article

4. GENÇLERİN SENDİKAL ALGI VE TUTUMLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Serap Palaz , Olcay Poyraz

Page: 59-73

Research Article

5. TÜRKİYE’DE ÇALIŞANLARIN DEMOGRAFİK ÖZELLİKLERİNİN İŞ KAZALARINA ETKİLERİNİN ANALİZİ

Mete Kaplan , Melike Çallı Kaplan

Page: 74-89

Research Article

6. ÖĞRENCİLERİN ELEKTRONİK TİCARETE BAKIŞININ YEREL EKONOMİLERE YANSIMASI: BİGA KAPSAMINDA AMPİRİK BİR ÇALIŞMA

Mehmet Öksüz , Timur Türgay

Page: 90-105

Research Article

7. İnsan Kaynakları Uygulamalarının Kurumsallaşma Algısı Üzerindeki Öncüllük Rolü

Metin Işık , Berat Çiçek

Page: 128-149

Research Article

8. Marka Cinsiyetinin Çeşitli Markalar Açısından Değerlendirilmesi ve Pazarlama Stratejilerine Yönelik Öneriler

Yıldırım Yıldırım , Ahmet Hulusi Kömürcü

Page: 150-174

Research Article

9. İNSANİ GELİŞME ENDEKSİ BAĞLAMINDA AVRUPA BİRLİĞİ’NE ÜYE VE ADAY ÜLKELERİN KARŞILAŞTIRMALI ANALİZİ

Mehmet Zanbak , Reyhan Özeş Özgür

Page: 175-192

Research Article

10. EVALUATION OF GLASS CEILING SYNDROME IN TERMS OF GENDER DISCRIMINATION PERCEPTION

Nilüfer Yörük Karakılıç

Page: 214-233

Other

Other

1. Örgütselsel Ustalığın (Çift Yönlülük) Kurumsal İmaj Ve Kurumsal İtibar Üzerindeki Etkisi:Bir Alan Araştırması

Burcu Erşahan , İsmail Bakan , Tuba Büyükbeşe , Gülbahar Soğancı

Page: 193-213